Así como  el poder sirve para hacer cosas grandes, mal administrado, puede inducirnos  a realizar exhibiciones innecesarias, siendo   buena prueba de tal afirmación,  las últimas declaraciones  del máximo mandatario de la CEOE, Joan Rosell, que desde la jerarquía de mando  que le otorga  la presidencia del selecto club  de la gran patronal española, en vez de optar por la  grandeza  de  exigir  medidas políticas efectivas que favorezcan la  reactivación empresarial y la diversificación de los sectores productivos, en un alarde de nimiedad  decide ponerse a orinar  fuera del tiesto, mientras apuesta decididamente por lograr la recuperación económica  a costa de una mayor restricción en materia salarial

Posicionamiento que sin ser solución de nada,  si le allana el camino a Rajoy para proseguir el severo cumplimiento  de  las determinaciones  establecidas por la  Troika y cuya expresa finalidad lleva  idéntica trayectoria, tal es, ahondar en la reforma laboral con la reducción implícita  de las retribuciones del trabajo.

Al parecer este  seguidor acérrimo de los  ‘mini-jobs’ alemanes, haciendo gala  de ese dogmatismo neoliberal que le caracteriza, apuesta por  reproducir en España la  precariedad que hasta ahora era la norma laboral de  los jóvenes germanos, de ahí  su absurda e inconstitucional excentricidad de proponer por mimetismo  un salario mínimo para jóvenes, inferior  al ya por sí minúsculo Salario Mínimo Interprofesional (SMI), aún a pesar que con sus 645 euros brutos mensuales es  uno de los más bajos de Europa; es decir, aplicar a nuestro jóvenes el pionero experimento del país teutón  a través de un tratamiento discriminatorio  dirigido a  dar base legal  a contratos de baja remuneración.

Todo un extemporáneo y desafortunado planteamiento, máxime cuando esto  ocurre  al tiempo que   la propia Merkel, después de años de negativa a fijar un salario mínimo, por razones de gobernabilidad,  se ve obligada a  ceder en sus postulados y establecer un hito en la historia laboral del  país sajón e implantar por ley un estándar de mínima retribución  como medida de estabilidad social  y  forma de paliar  la descomunal brecha salarial que su volátil política de  empleo causó en el segmento mas joven  de la estructura laboral alemana.

La paradoja  se presenta cuando  a pesar de tal  mutación, el  superintendente de la patronal española en vez de proceder en consecuencia  prosigue con su testarudez proponiendo  para nuestros jóvenes la disciplina  de  un régimen laboral prusiano cuando su propia  precursora ya lo decidiera desechar.

Pues si que vamos bien!.

Lo que raya en lo paranoico es el hecho que tan disparatada  proposición sea  utilizada  por su autor  como un  recurrente discurso en  justificación  de la reducción del paro juvenil, cuando es harto sabido que no se crean más empleos por más bajos salarios sino por más bajos impuestos laborales, y es ahí donde el Presidente de la patronal se le ve el plumero, al dar  la espalda a sus representados,  silenciando   lo que las pymes y los autónomos como afectados directos  denuncian  a viva voz .

Tal es, la abusiva presión fiscal del Gobierno que hace que los directos afectados se vean abocados a sucumbir ante la obligación de mantener el gasto público-político improductivo de la Administración, que de ser reducido a justos términos, no solo frenaría ese inducido cese de actividad, sino que además, posibilitaría una aminoración impositiva, permitiendo igualmente impulsar el crecimiento económico y la progresiva generación de empleo.

Es evidente que a pesar de ostentar la mayoría del tejido productivo del país, el Gobierno del PP con su desafortunada trayectoria política, ha puesto de manifiesto su total desinterés a contar con la participación de las pequeñas empresas y los autónomos, mostrándose mas proclive a satisfacer las inquietudes de los «lobbies» del Ibex-35, a los que sin reparo atiende en sus demandas a la hora de legislar, y todo en razón a que sus prebostes son los verdaderos patronos de la CEOE y auténticos «padrinos» del ejecutivo del gobierno del país, y como no podía ser de otra manera los únicos referente de defensa que tiene encomendado el Sr. Rosell, como recadero que es de los mercados y ministro en la sombra del Gobierno de Rajoy.

Si queremos adjudicar sensatez al futuro, no queda otra que poner cordura al presente, y para tal concurrencia, se precisa de líderes eficientes que velen por el interés colectivo al margen de influencias corporativas e intereses elitistas, siendo obligado para ello, contar con la participación al completo de la estructura empresarial como motor dinamizador de la economía, de tal forma, que se logre recuperar cuanto antes el tejido productivo destruido por la crisis.

Si bien dicho impulso exige en correspondencia, la eliminación de las actuales barreras y demás sobrecargas a efectos de aliviar impedimentos funcionales y detraer de todo lastre la actividad empresarial.

19 de Marzo, San José, día del Padre. Un día en el año muy especial. Todos lo celebramos de alguna forma. Los niños, hacen dibujos, postales, regalos manuales. Los adultos quedan para comer o cenar en familia, reunidos, lo cual es un gran regalo para un padre…
Unos escriben un poema, otros, una carta. Hay quien manda vídeos de felicitación, o personaliza imágenes o postales virtuales, incluso.

Lo importante no es la manera de celebrarlo, sino la ilusión y sentimiento con lo que se hace. Un padre…es mucho. Ser padre significa dejar de vivir para ti para vivir para tus hijos, velar por ellos, acompañarles lo posible en el camino de la vida. Para un padre, la sonrisa de su hijo le resulta como mil sonrisas suyas. Un padre es esa persona que te da la mano, te enseña a andar, y también algo igual de importante como es saber levantarse tras caer.

¿Cuántas veces hemos sido injustos con nuestros padres? De niños, no apreciamos bien las cosas ni las valoramos. De jóvenes, nos interesan cosas diferentes. Después tenemos nuestra vida… Pero siempre hay un rato para estar con nuestros padres, como con nosotros ellos cuando éramos niños…

Debemos valorar mucho lo que tenemos. Un padre es más que un amigo. Es una, o dos manos más, siempre agarradas de la tuya y preparadas y dispuestas a hacer lo posible por hacerte todo un poco más fácil, dejándote siempre aprender.

Valoremos el esfuerzo que siempre han hecho por nosotros, e intentemos igualar (lo cual es muy difícil) ese amor que nos han dado.

EL CORREDOR DE LA TINIEBLA.

Parece que estoy hablando de una cárcel, pero no es así exactamente: Hablo de una planta hospitalaria un tanto peculiar: Una Unidad de Agudos de Salud Mental.

En este tipo de unidades hospitalarias conviven enfermos con una gran diversidad de patologías y/o adicciones. Que en varias ocasiones tanto el resto de enfermos como profesionales somos víctimas de su violencia, como yo en estos días, empujándome y cayendo al suelo.

Se hacen eternos los días y apenas ver la luz del sol, incluso se llega a confundir delito con enfermedad. Tienes cuatro horas de visita diarias con tus familiares y seres queridos, si te lo permite el facultativo, al igual que las llamadas telefónicas.

Paseas interminablemente sin rumbo a lo largo del pasillo, en ambos sentidos, iluminado por luz eléctrica y parece que no es un día lo que transcurre, sino una semana o un mes. Yo por lo menos cuando tengo que ingresar, me siento como un barco a la deriva en alta mar sin rumbo ni capitán que te oriente a puerto, la única presencia real y física que tienes la certeza que tienes es la de Cristo Jesús, Dios que ésa nada ni nadie te la puede quitar. (Inmaculada Vírseda).

Son varios los ingresos que he tenido, y nadie te puede quitar la angustia, sudor frío y los escalofríos que allí se siente. La falta de libertad es como si esperases a la muerte impaciente, haciéndose la espera eterna e interminable.

Sólo quiero animar y dar fuerzas a todos los profesionales, enfermos ingresados y sus familiares para que no se desanimen y que sepan que antes o después la libertad llega. Y por otro lado agradecer y valorar el trabajo de todos los profesionales que trabajan en estas unidades.

Bajo mi opinión personal, separaría más las patologías en distintas unidades ya que el miedo que a veces pasamos algunos enfermos con otros, te impide vivir y recuperarte más rápidamente.

Fdo. Francisco Jesús Ballesteros Prieto