Cartas al Director

Cuando la economía tradicional deja de ser suficiente como solución al paro, se hace obligado abordar otros modelos, promoviendo actividades económicas locales que estimulen la calidad de vida y la sustentabilidad

Al igual,   que  la gran mayoría de las entidades locales de nuestro ámbito territorial, el Ayuntamiento de Fene va de mal en peor,  como lo corrobora   la realidad de su negativa  situación, donde,  la gran mayoría de sus gentes  sobreviven mal que bien  a juzgar por la calamitosa complejidad de una contravenida coyuntura,  que para desgracia colectiva   viene a refrendar  el  negativo aval  de  la oficialidad estadística como reflejo incuestionable de una degradante  realidad.

Y así, si no fuera suficiente factura el varapalo  que comportó la aplicación  de los sucesivos procesos de reconversión  en  el astillero que fuera la columna vertebral de su economía y principal sector productivo; sus consecuencias, además de  ocasionar  el desmantelamiento  de la actividad  produjeron  la destrucción de 5700 puestos de trabajo, cuantía, a la  que debe agregarse el paro de última generación, es decir, el surgido  de  la crisis del 2007, cuyo censo de inactividad alcanza actualmente los 1487 desempleados, y eso a pesar del adelgazamiento demográfico, que  consecuencia de la movilidad  derivada  de la inexistencia de oferta laboral,   provocó  una disminución de población  de 727 habitantes  en el transcurso de período, es decir, un 5, 36% de su población, que forzó que los directos afectados  hubieran de buscar solución de futuro camino de  la emigración.

Y mientras el cómputo global se eleva a 7914 puestos de trabajo  amortizados,  ocurre, que  la política de empleo  del Ayuntamiento (salvo los escandalosos casos de nepotismo)  brilla por su ausencia. Tal es así que los escasos empleos  se  crearon   en sectores productivos muy dependientes de la  demanda interna como resulta ser el comercio y el sector servicios, que  provocó  una fuerte segmentación del mercado laboral en puestos de trabajo afectados mayormente  por la temporalidad,  la condición de  precariedad y asociados a una baja cualificación.

Esta precarización de las condiciones laborales, desgraciadamente  muy generalizada en nuestro ámbito municipal, mantiene su efecto en el conjunto de la población laboral demandante de empleo,  que actualmente, alcanza  un 27, 8% de índice de paro,   un porcentaje que se dispara  hasta  el 57, 4%,   cuando los afectados se corresponden con  el  segmento de la población mas joven, haciendo que los repercutidos se vean imposibilitados  a garantizar  su presente y obviamente mutilados para establecer la mínima planificación de su   futuro.

Modelo que tiene su  origen  en un sistema económico  pensado en el exclusivo beneficio  de los  mercados financieros, y todo,  a costa  del perjuicio y  la desatención político – institucional  de un amplio colectivo de personas desempleadas, sin ingresos  ni posibilidad de generar derechos para garantizar prestación  de  su protección futura.

La administración local por su proximidad a los ciudadanos es la que mejor conoce las necesidades de sus administrados

Y este que no otro  es el panorama  que refleja  la perversa realidad socio – laboral de Fene como Concello, y todo, a pesar  de  no faltar promesas electorales de toda índole a lo largo de los últimos treinta y cinco años.

No hay duda  alguna  que la administración local  por su proximidad  a los ciudadanos  es la que mejor conoce  las necesidades de sus administrados, y la que en primera instancia, está llamada a asumir  el  papel protagonista en el imprescindible proceso de cohesión social, promoviendo al efecto las políticas necesarias y asumiendo como propios los servicios destinados a su consecución y mantenimiento,  pues no en balde la situación así lo demanda, dando por sentado   que  en el ámbito municipal  los problemas de las personas  deben  estar en el centro de la decisión  política .

Por eso, cara a los comicios  del 24 de mayo, partiendo de la  premisa  que la economía debe estar al servicio de las  personas y el  empleo al servicio  del  desenvolvimiento personal y el bien  común; en Fene, donde el paro reside en el 61% de sus hogares, la solución electoral  no está en apostar  por la continuidad,   en seguir  depositando la confianza en los defensores  de la  Lei 27/2013, mal llamada  de ‘Racionalización e Sustentabilidad da Administración Local’, porque si algo caracteriza a esta Ley es precisamente su irracionalidad y su nula sustentabilidad si nos referimos a personas, pues su verdadero objetivo es tratar de vaciar  de competencias municipales materias de primera magnitud  como resulta ser el empleo.

Impedimento que a nivel local  recomienda   posicionarse a favor de alternativas por el cambio, apoyando a quienes de forma decidida apuesten por el recobro y la potenciación de las competencias  municipales, para que así, desde la convicción que la auténtica recuperación será la que recupere a las  personas, afronten  un Plan Municipal de empleo y desenvolvimiento económico integral, participado y viable con objeto de diversificar el  modelo productivo, promover, impulsar e conseguir empleo estable y de calidad a través de una  economía basada en criterios éticos, tecnológicos, de responsabilidad ambiental y estabilidad  como única solución para poder sacar a  Fene y a su gente del  actual contratiempo.